วิสัยทัศน์

ให้บริการแบบบูรณาการอย่างมีมาตรฐาน  เน้นการมีส่วนร่วมของชุมชน

พันธกิจ   

1. บริหารจัดการ การพัฒนาสถานบริการให้มีคุณภาพมาตราฐาน
2. ประสานการมีส่วนร่วม ทุกภาคส่วนในการจัดการระบบสุขภาพ
3. สร้างและพัฒนาวิทยาการในการเสริมสร้างสุขภาพทั้งในและนอกสถานบริการ
4. จัดบริการสุขภาพแบบองค์รวม โดยมีประชาชนเป็นศูนย์กลาง

ค่านิยม

1. เป็นนายตนเอง หมั่นฝึกฝนตนเองให้มีศักยภาพยึดมั่นในความถูกต้อง มีวินัย และปฏิบัติตามกฎระเบียบ มีสำนึกรับผิดชอบ คุณธรรม และจริยธรรม
2. เร่งสร้างสิ่งใหม่ สร้างสรรค์นวัตกรรมใหม่ๆ ที่เหมาะสมและมีประสิทธิภาพเพื่อประโยชน์สูงสุดต่อระบบสุขภาพ
3. ใส่ใจประชาชน ยึดประชาชนเป็นศูนย์กลางในการทำงานใช้หลัก "เข้าใจ เข้าถึง พึ่งได้"
4. ถ่อมตนอ่อนน้อม มีสัมมาคารวะและน้ำใจรู้จักให้อภัย รับฟังความคิดเห็นผู้อื่นเสียสละเพื่อประโยชน์ส่วนรวม

อัตลักษณ์องค์กร

วัฒนธรรมองค์กร         

1. การเป็นเลิศด้านการแพทย์และสาธารณสุข: บุคลากรต้องมีความรู้และทักษะที่เชี่ยวชาญ
2. การส่งเสริมสุขภาพเชิงรุก: การมุ่งเน้นการป้องกันโรค การส่งเสริมสุขภาพทั้งกายและใจ และการคุ้มครองผู้บริโภค
3. จิตบริการ: ความเสียสละและความทุ่มเทในการให้บริการแก่ประชาชน
4. ความร่วมมือ: การทำงานร่วมกับภาคีเครือข่ายและหน่วยงานอื่น ๆ
5. การพัฒนาอย่างต่อเนื่อง: การเรียนรู้และพัฒนางานอย่างต่อเนื่อง เช่น การทำวิจัย
6. ความรับผิดชอบ: ความรับผิดชอบต่อหน้าที่และผลลัพธ์ที่เกิดขึ้น
7. ความสม่ำเสมอ: การปฏิบัติตามค่านิยมและกฎระเบียบอย่างเท่าเทียมกัน